• Verlieren Sie auch hin und wieder die Verbindung zu Kollegen, Geschäftspartnern,
    Vorgesetzten oder anderen Menschen in ihrer näheren und weiteren Umgebung?
  • Suchen Sie dann nach einem Weg die Brücke zum Gegenüber zu schlagen um Meinungsverschiedenheiten und Konflikte wieder aufzulösen?
  • Verschwenden Sie Ihre Zeit nicht mit Grübeln und Streiten. Lassen Sie sich beim
    Bauen einer Brücke zwischen Ihnen und dem Konfliktpartner unterstützen.

 

Oft genügt es schon, eine umfassende Beratung über rechtliche und organisatorische Möglichkeiten einzuholen.

 

Wollen Sie den Konflikt insgesamt schnell, effizient und nachhaltig zum Wohle z.B. des Arbeitsklimas oder der Geschäftsverbindung lösen und keine unnötigen Kosten verursachen, dann kann die Mediation der richtige Weg für Sie sein.